合作夥伴怎麼挑?度哥重視的五項特點

度哥使用的零元創業技巧
有很多部份需要靠”合作”來達成
雖然合作可以節省很多時間、心力
但如果找到豬隊友
那可就完蛋了!

度哥創業失敗超多次
有一半以上
都是因為跟合作夥伴的
“理念”以及”態度”不同

所以當現在度哥要再找人合作時
會非常看重以下五點:

1.理念相同

要一起合作
對於事業的想法一定要一致

有些人看得長遠
想放長線穩穩經營
有些人只想快速套現
賺一波就閃人

有些人只想薄利多銷
有些人願意努力把價值讓客戶感受到

如果事業夥伴的理念不同
就很難走得長遠

既然走不遠
一開始就不應該合作
蹉跎彼此的光陰

2.積極度

每個人做事的節奏不同
但積極度的強弱
絕對影響公司初創時期的生計!

如果你的夥伴需要你三催四請
或者常常到最後一刻才把東西完成
真的會讓人很難做事

所以度哥現在都會用一些小技巧測試
跟對方約個不遠不近的日期
假設:下周三前做完某件事情

然後就不會提醒對方了

讓對方證明自己的積極度
只要對方夠拚
度哥也會全力以赴

如果他忘了呢?
乾,就笑笑然後找別人啊!

3.肯讓利

合作鬧分家最常見的原因
就是”錢”

所以度哥習慣少拿一點
把利益讓出去
對方就會讓度哥比較好做事

如果整個團隊都能有這樣的想法
那大家做起事來都會很順
而且不會分你我

你可能會說
這樣的人太少,超難找

度哥只能說
寧缺勿濫

4.能力互補

之所以要合作
絕對就是能夠分擔你不夠力的地方
不然自己來或者請員工就好啦!

而且
當全部人都是同樣專業時
每個人可能都有每個人的堅持
很容易就在某個奇怪的點上爭執不休
越專業的領域越容易發生

所以
通常一個領域的人才
度哥只會找一位
不然…
就再開一個項目出來玩啊!

總之把大家錯開就對了
一山不容二虎啊

5.會即時回報狀況

這項也是超級重要的
有些夥伴常常會發出豪語
結果無法即時完成也不說
時間到了才突然丟出一堆莫名其妙的理由

但真的會讓人很無言

喜歡喊目標並不是錯
但是當無法完成
或者有臨時狀況時
跟夥伴回報一聲是基本的尊重

夥伴之間彼此信任與尊重
是非常重要的事情

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以上五點
是度哥現在挑合作對象非常在意的點

總結:

  1. 度哥非常歡迎大家來談合作
  2. 但請有自信符合以上五點才來講
  3. 度哥對算命類的合作案有興趣(塔羅/占卜/卦象…等)

還好度哥現在的團隊很棒
都是大家追著度哥跑
哇哈哈
被追的感覺真的太棒了!
(乾扯後腿的人少囂張)

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